site title

map

Главное меню

РОСПРОФЖЕЛ
Программа лояльности ЭПБ
РЖД Приволжская ЖД
ФНПР
ФПО Саратовской области
Благосостояние
Солидарность
Железнодорожник Поволжья
ГОСУСЛУГИ
СОГАЗ

Устав РОСПРОФЖЕЛ

IV. ПРИНЦИПЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ СТРОЕНИЕ ПРОФСОЮЗА

4.1. Профсоюз осуществляет свою деятельность на основе следующих принципов:
4.1.1. добровольность вступления в Профсоюз, гармоничное сочетание прав и обязанностей, равноправие членов Профсоюза, уважение их мнения, предоставление им права на разъяснение и защиту своей позиции на профсоюзных собраниях, конференциях, съездах, а также через профсоюзную печать, другие средства массовой информации;

4.1.2. выборность профсоюзных органов, их подотчетность членам Профсоюза;

4.1.3. самостоятельность организаций Профсоюза и их выборных органов в рамках Устава Профсоюза;

4.1.4. коллегиальность в работе профсоюзных органов всех уровней, ответственность членов профсоюзных органов за выполнение принятых решений и возложенных на них Профсоюзом обязанностей, строгое соблюдение исполнительской дисциплины;

4.1.5. сочетание выборности и прямого делегирования при формировании профсоюзных органов;

4.1.6. обязательность для организаций Профсоюза решений органов вышестоящих организаций, подотчетность организаций Профсоюза органам вышестоящих организаций в пределах их уставных прав и полномочий, право органа вышестоящей организации на отмену решений профсоюзных собраний (конференций) и выборных органов организаций Профсоюза, принятых в нарушение настоящего Устава и законодательства;

4.1.7. регулярная отчетность всех выборных профсоюзных органов перед избравшими их членами Профсоюза;

4.1.8. информированность членов Профсоюза и гласность работы организаций и профсоюзных органов;

4.1.9. развитие внутрипрофсоюзной демократии, уважение интересов меньшинства, мнения каждого члена Профсоюза, свобода дискуссий;

4.1.10. укрепление единства и авторитета Профсоюза;

4.1.11. солидарность и единство действий всех членов Профсоюза, организаций Профсоюза и профсоюзных органов в реализации целей и задач Профсоюза;

4.1.12. соблюдение финансовой дисциплины организациями Профсоюза.

4.2. Профсоюзные органы вышестоящих организаций для работы в первичных профсоюзных организациях, могут направлять уполномоченных профсоюзных представителей.
Уполномоченный профсоюзный представитель осуществляет свою деятельность в соответствии с настоящим Уставом и нормативными актами Профсоюза.
Уполномоченные профсоюзные представители могут быть:
- уполномоченными профсоюзными представителями комитетов территориальных организаций Профсоюза, первичных, объединенных первичных профсоюзных организаций;
- уполномоченными профсоюзными представителями Центрального комитета Профсоюза.

4.3. Организационная структура Профсоюза строится на основе сочетания территориального и производственно-территориального принципов.

4.4. Организационная структура Профсоюза состоит из:
- первичных профсоюзных организаций различных уровней, в том числе входящих в их структуру (в которых могут быть созданы профсоюзные группы, цеховые (факультетские) профсоюзные организации), объединенных первичных профсоюзных организаций;
- территориальных организаций Профсоюза.
Организационная структура первичных профсоюзных организаций различных уровней определяется настоящим Уставом.
Организации Профсоюза всех уровней находятся на профсоюзном обслуживании в вышестоящей организации. Учет общей численности членов Профсоюза осуществляется комитетами вышестоящих организаций, в соответствии с Инструкцией об учете членов Профсоюза, утверждаемой Центральным комитетом Профсоюза.
Территориальные организации Профсоюза осуществляют профсоюзное обслуживание членов (организаций) Профсоюза, находящихся на данной территории.

4.5. В организации (структурном подразделении) или у индивидуального предпринимателя на соответствующем локальном уровне социального партнерства может создаваться только одна организация Профсоюза.
Организация Профсоюза, в том числе первичная профсоюзная организация, может объединять членов Профсоюза, работающих у одного или нескольких работодателей (в структурных подразделениях организации хозяйствующего субъекта).

4.6. Профсоюз, территориальные организации Профсоюза вправе создавать в установленном порядке свои структурные подразделения в соответствии с законодательством и Уставом Профсоюза и наделять их соответствующими полномочиями, правами и обязанностями.
Профсоюз, его организации при наличии статуса юридического лица по решению руководящего выборного коллегиального органа участвуют в созданных членами Профсоюза кредитных потребительских кооперативах.

4.7. Для более глубокого изучения проблем отдельных профессиональных групп работников при Центральном комитете, комитетах организаций Профсоюза могут создаваться профессиональные секции, советы председателей организаций Профсоюза.
Профсоюзные органы могут создавать постоянные и временные комиссии, рабочие группы, самостоятельно определять их полномочия.
Права, обязанности и функции таких формирований регламентируются отдельно решениями или положениями, которые утверждаются соответствующими профсоюзными органами.

4.8. Реорганизация организации (структурного подразделения) хозяйствующего субъекта не является основанием для соответствующих изменений организационной структуры Профсоюза.
Изменение наименования организации Профсоюза не влечет за собой ее реорганизацию.
Решение о наименовании организации Профсоюза принимается выборным коллегиальным органом организации Профсоюза на основании решения выборного коллегиального органа вышестоящей организации.